Какова моя ответственность перед учредителями?

Question

Я являюсь директором бургерной уже пол года и только месяц назад выявил тот факт, что все это время сотрудники обворовывали заведение. Учет толком налажен не был. Выносили с кухни продукты, выносили с бара, да еще и пробивали скидки и разницу в карман себе забирали. Я являюсь директором в ООО и в бургерной я был и директор и управляющий и полностью за ней следил, отчитываясь перед учредителями!Так вот, после выявленых мной фактов хищения на почти 500 000р за пол года, что делать?Как взыскивать с сотрудников? Какая моя ответственность перед учередителями? Являюсь ли я главным виновником происходящего? И какое наказание должен понести.

Денис, г. Казань 10 января 2018 г. 11:04

Консультация юриста онлайн

Ответ на сайте в течении 15 минут

А тот факт что я как директор должен следить за тем что бы в том числе не было воровства. Смена директора это было бы логично, но что на счет не выплаты зп и какие то попытки часть финансовой нагрузки за это возложить на директора.

Официально трудоустроен никто не был

10 января 2018 г. 11:45

Валерий Виноградов Старший юрист · Answer 1 · 2018-01-10T11:36:43+03:000

Денис, здравствуйте!

Так вот, после выявленых мной фактов хищения на почти 500 000р за пол года, что делать?

Для начала нужно посмотреть все документы: каким образом были оформлены документы о приеме на работу работников, заключался ли трудовой договор, договор о материальной ответственности, должностная инструкция. Проводились ли инвентаризации и ревизии перед выходом на работу. Каким документом оформлена передача ТМЦ. Имеются ли документы движения ТМЦ, так как нужно устанавливать, что в конкретном подотчете конкретного лица имеется недостача.

+ смотреть документы проведения ревизии.

После всей оценки у Вас 3 пути:

1. Подавать заявление в полицию.

2. Подавать иск о взыскании причиненного вреда.

В каждом конкретном случае нужно доказывать вину. При подачи таких исков бремя доказывания возложено на работодателя.

По практике могу сказать, что если нет надлежащих документов, то уголовное дело по присвоению или растрате ст.160 УК РФ никто не возбудит.

Как взыскивать с сотрудников?

Указал выше.

Какая моя ответственность перед учредителями?
Являюсь ли я главным виновником происходящего? И какое наказание должен понести.

Если Вы директор, то Вы такой же наемный работник, т.е. за нарушение трудовой дисциплины можете быть привлечены к дисциплинарной ответственности.

Учредители могут своим решением сменить директора. Если Вы не участвовали образовании недостачи, то ответственность возложена на работников.