Здравствуйте. В гражданском деле (трудовой спор) ответчик представил письменный отзыв, в котором отрицал факт утверждения руководителем организации служебного документа и свою подпись на данном документе. Почерковедческая экспертиза подтвердила, что подпись на служебном документе выполнена руководителем организации ответчика. Как правильно квалифицировать действия руководителя организации представившего в гражданское дело подложные сведения?
-
Специалист по уголовным делам
Здравствуйте Ольга.
Статья 327 Уголовного кодекса РФ:
1. Подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа, а равно изготовление в тех же целях или сбыт поддельных государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР, штампов, печатей, бланков -
наказываются ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
Этот документ -Положение об отделе организации, в котором работал истец. Стал. 303 УК РФ применима?