Что делать, если работодатель подает в суд из-за кражи?

Question

Доброго времени суток! Подскажите если была совершена кража в рабочее время, у работодателя есть док-ва, можно ли оспорить суд? но еще он пытается навешать всё что было ранее украдено бывшими сотрудниками, есть ли вероятность что обвиняемого оправдают, и если да то в каких случаях?

Сона, д. Курган 26 октября 2017 г. 22:18

Консультация юриста онлайн

Ответ на сайте в течении 15 минут

уголовного дела еще не было возбуждено, работодатель вызвал полицию

27 октября 2017 г. 7:01

Валерий Виноградов Старший юрист · Answer 1 · 2017-10-26T22:55:19+03:000

Оправдательный приговор постанавляется в случаях, установленных ст. 302 УПК РФ, если:

1) не установлено событие преступления;
2) подсудимый не причастен к совершению преступления;
3) в деянии подсудимого отсутствует состав преступления;

4) в отношении подсудимого коллегией присяжных заседателей вынесен оправдательный вердикт.

Обвинительный приговор не может быть основан на предположениях и постановляется лишь при условии, что в ходе судебного разбирательства виновность подсудимого в совершении преступления подтверждена совокупностью исследованных судом доказательств.